Potpisani kreditni aranžman, kako se navodi, dio je investicijskog ciklusa od preko 100 milijuna eura koji Atlantic Grupa planira kroz naredne tri godine na području Republike Srbije.

Konkretan financijski paket odnosi se primarno na modernizaciju i povećanje proizvodnih i logističkih kapaciteta u Atlantic Štarku. Atlantic planira i dodatna ulaganja u nove proizvodne pogone te stvaranje regionalnog centra za proizvodnju i razvoj poslovanja s kavom.

Iz Atlantic Grupe navode kako na tržištu Srbije planiraju ulaganje od preko 100 milijuna eura kroz naredne tri godine. Investicijski ciklus već je počeo i dosad je realizirano preko 15 milijuna eura ulaganja.

Najveći dio navedenog ulaganja, gotovo 53 milijuna eura, odnosi se na proizvodne i logističke kapacitete u Atlantic Štarku, prije svega novu tvornicu Smokija, što predstavlja najveću pojedinačnu investiciju Atlantic Grupe.

Planiraju se i značajna ulaganja u ostale poslovne segmente Atlantic Grupe u Srbiji u iznosu od oko 50 milijuna eura. Riječ je, kako se navodi, ponajprije o ulaganjima u distribuciju robe široke potrošnje te ulaganjima u proizvodnju i prodaju kave.

Atlantic Grupa je renomirani regionalni proizvođač kave, s ambicijom da u Srbiji napravi regionalni razvojni centar za kavu. U tom smjeru je planirana i akvizicija Strauss Adriatica i ulaganje u vrijednosti od preko 40 milijuna eura, koje je uvjetovano odobrenjem Komisije za zaštitu tržišne utakmice, a koji postupak je još u tijeku.

U priopćenju se podsjeća kako DEG i Atlantic Grupu povezuje duga povijest uspješne suradnje na razvoju poslovanja, koja je počela prilikom prve Atlanticove akvizicije Cedevite 2001. godine. Dodatni iskorak datira iz 2006., kad je DEG dokapitalizirao Atlantic Grupu, prije izlaska kompanije na Zagrebačku burzu, te je ostao Atlanticov dioničar sve do 2014. godine. (Hina) 

Razgovarala: Marija Sedlar

Nataša Šarčević, direktorica marketinga i inovacija u Strateškom poslovnom području Slatko i slano u Atlantic Grupi, školovala se za ekonomsku struku, odakle najčešće izrastaju vrsni marketingaši. S fakulteta je ponijela najljepša iskustva, ali i ona vrlo značajna za razvoj karijere.

Prvo konkretno iskustvo u marketingu Nataša je imala kroz studentsku organizaciju Marketing workshop u kojoj je ujedno bila jedna od prvih članica. Tada je sa svojim kolegama, mladim entuzijastima, a danas vrlo uspješnim poslovnim ljudima, ostvarila prvi veliki uspjeh u vidu osvojenog prvog mjesta na međunarodnom natjecanju u organizaciji IAA.

Ovaj rezultat rasplamsao je prvi plamičak vatre Natašine buduće ljubavi za njezinu profesiju i posao koji joj 20 godina nakon tog natjecanja i dalje predstavlja izazov, ali i veliko zadovoljstvo.

Nakon završenog studija, karijeru započinje kao PR menadžerica u tada intenzivno rastućoj SI&SI kompaniji, proizvođaču poznatih Sinalco sokova i Gorkog lista. Taj posao joj je donio značajan preokret na poslovnom, ali i privatnom planu, jer se zbog rada u kompaniji najprije preselila u Suboticu, gdje je bila baza kompanije. Posvećenost poslu donijela joj je poziciju marketing menadžerice, čime uspješno ulazi u vode tržišnih ostvarenja kroz dobre rezultate, a što joj opet daje kredibilitet za sve buduće zamisli u profesionalnoj karijeri.

„Naredni je korak bio i jedan od većih izazova u karijeri – odlazak u start-up kompaniju koja u tom trenutku, osim ambiciozne biznis ideje, nije imala ni naziv kompanije, logotip, formiran tim, kao ni jasno definirane poslovne korake. Riječ je o kompaniji Fruvita, koja je i danas na tržištu Srbije prvi izbor potrošača premium sokova. Zatim su uslijedile sustavno uređene internacionalne kompanije poput PepsiCo i Carlsberga, gdje sam u osobnom i profesionalnom smislu podjednako kontinuirano izlazila iz zone komfora ostvarujući rast te sam ispunila brojne profesionalne ciljeve.“

Iz ’čiste’ marketing priče uslijedio je pomalo neočekivan, ali uzbudljiv korak, a to je prelazak u Atlantic Grupu, na poziciju direktorice R&D područja programa Slatko i slano. Upoznavanje s čak šest različitih FMCG kategorija i povezivanje timova R&D tehnologa i marketinga unaprijedilo je njihovo razumijevanje potreba potrošača i tržišta, a kao rezultat su uslijedila lansiranja inovativnih proizvoda čiji je tržišni uspjeh obilježio nastavak Natašine karijere.

SIGURNIM KORAKOM KA INOVACIJAMA

Trenutno je na poziciji direktorice marketinga i inovacija koja obuhvaća zaokružen sustav koji čine R&D sektor na jednoj strani, a sektor marketinga na drugoj, s brend menadžment, digitalnim i medija timom. Sigurnim koracima je uvodila inovacije na svim poljima te je i od menadžmenta Atlantic Grupe dobila podršku za razvijanje novih ciljeva i biznis planova te uvođenje inovacija u svim kategorijama portfelja Atlantic Štarka, koji predstavlja strateško poslovno područje Slatko i slano.

Novi ciklus velikih investicija za opremanje tvornice donosi Nataši i novu veliku priliku da ostvari svoj ’dream job’ jer zajedno sa svojim timom, koji radi ’punim srcem’, što je i Štarkov slogan, predano razvija kategorije brendova koji do sada nisu toliko bili u fokusu.

„Ostvareni rezultati Smokija i Bananice, dva najbrže rastuća brenda Atlantic Grupe u prošloj godini, donijela su i veća očekivanja. Trenutno su najveće zvijezde slatko-slanog asortimana upravo Bananica, koja je imala rast od preko 30% u odnosu na 2020., i Smoki, koji već drugu godinu zaredom značajano unapređuje imidž i prodajne rezultate na svim tržištima u regiji. Ovako dobri rezultati predstavljaju veliku satisfakciju, ali u isto vrijeme i veliku obavezu. Spremnost za donošenje hrabrih odluka, koje nekad predstavljaju veliki iskorak u odnosu na ustaljeno tradicionalno poslovanje, donosi inovacije i uspjeh, kao onaj što ga je u našem slučaju postigla Ledena bananica. Jedinstvenim okusom i pakiranjem osvojila je srca potrošača, što je rezultiralo izuzetnom prodajom koja je premašila sva očekivanja, što joj je i donelo Disrupt nagradu za inovaciju 2021.“, ističe Nataša te najavljuje novitete u vidu suradnji s drugim uspješnim kompanijama koje hrabro stoje iza svog slatkog sna.

„Prošle smo godine započeli suradnju s lokalnim proizvođačem craft sladoleda Mortiz Eis dok se ove godine suradnja s proizvođačima sladoleda proširuje i na tržišnog lidera u Srbiji – kompaniju Frikom. Zahvaljući toj suradnji jedan od omiljenih brendova, čokolada Najlepše želje – naći će se i u rashladnim vitrinama za najljepše ljeto.“

PUNIM SRCEM ZA NOVIH 100

Sa svojim uigranim timom, Nataša je u stalnoj težnji k novom i boljem, a to se odražava i na asortiman omiljenih grickalica u regiji. Tome doprinosi i friško, ali već uhodano partnerstvo s Barry Callebautom, vodećim europskim proizvođačem čokolade, u skladu sa strateškim prioritetom kompanije da se usredotoči na daljnji rast i razvoj kategorije čokolade.

„Ove godine Atlantic slavi važan jubilej – 100 godina proizvodnje čokolade u pogonima koji danas doživljavaju i značajnu modernizaciju, a Najlepše želje koja se rodila u ovim pogonima tu značajnu obljetnicu od početka godine obilježava kampanjom ‘Punim srcem za novih 100’. Nastavak je u drugoj polovici godine nakon završetka investicijskih projekata, kad će potpuno osvježeni i razigrani Atlantic Štark krenuti u svojih novih sto godina. Ne smijemo zaboraviti ni slani program i njegove važne obljetnice, na čelu s regionalnom zvijezdom u kategoriji flipsa – Smokijem! On je brisanjem svih regionalnih granica i jakom povezanošću s ljudima svih afiniteta uspio u velikom stilu proslaviti još jedan nevjerojatan jubilej – pedeseti rođendan! Njegov jedinstveni okus, ali i oblik, već ga pola stoljeća čine prepoznatljivim u svim gradovima diljem naše regije, što nas je inspiriralo da povodom rođendana upriličimo brojne događaje gdje su i Smoki i središta regije bili zvijezde. Najzanimljiviji događaj tijekom kampanje bila su ručna oslikavanja grafita na bilboardima na tri lokacije: u Beogradu, Zagrebu i Ljubljani, koja su za Smoki upriličili poznati street art umjetnici koji su i potpisnici slavljeničkog pakiranja Smokija“, prisjeća se Nataša.

SUPER HERO OF THE YEAR 2021

Ističući da joj je najveći izazov u karijeri bila situacija izazvana virusom Covid-19 prethodne godine, kao i većini kolega iz branše, ali i drugih djelatnosti, Nataša je iznimno ponosna na činjenicu da je tijekom ovog teškog perioda uspjela zaposlenicima u strateškom poslovnom području Slatko i slano donijeti drugačiju perspektivu i dodatno ojačati brendove koji ni u tim teškim vremenima nisu odstupili od ranije definiranih ciljeva.

U znak potvrde ispravnosti ovakvog pristupa stigla je i nagrada Super Hero of the year 2021 koju je Nataša dobila za svoja dostignuća u repozicioniranju brendova kao što su Smoki, Bananica, Najlepše želje, Prima i Menaž, ali i za uspješno lansiranje Ledene Bananice.

Nastavljajući dalje sa svojim s timom stručnjaka, Nataši preostaje malo vremena za odmor i relaksaciju. Osim obitelji, koja joj je utočište od poslovnih obaveza i radost, hobiji su joj trenutno sporedna stvar. Smatra da je najvažnije za um, ali i duh i tijelo, da budu u skladu, kako bismo bili otvoreni za nove ideje koje se mogu primijeniti u svim sferama života, pa i u uredu. A gdje je bolje mjesto za pronalaženje sklada, nego u prirodi!

„Na čistom se zraku osjećam najbolje, tu pronalazim najviše inspiracije, tu se rađaju nove teme i ideje. Bez obzira na to je li more ili planina, važno je da je veliko prostranstvo na vidiku, koje je savršena metafora za sve one koji vole gledati u budućnost i stvarati novitete o kojima će generacije koje dolaze tek pričati.“